Приказ Роструда № 326-к от 30 октября 2008 года "Об утверждении Перечня коррупционных должностей, а также Примерного перечня коррупционных действий и проявлений в деятельности государственных гражданских служащих Федеральной службы по труду и занятости"

Об утверждении Перечня коррупционных должностей, а также Примерного перечня коррупционных действий и проявлений в деятельности государственных гражданских служащих Федеральной службы по труду и занятости

В целях реализации пункта 1.3. Плана мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе по труду и занятости, утвержденного приказом Роструда от 26 сентября 2008 г. № 192, приказываю:

Утвердить:

- Перечень коррупционных должностей Федеральной службы по труду и занятости согласно приложению № 1.

- Примерный перечень коррупционных действий и проявлений в деятельности государственных гражданских служащих Федеральной службы по труду и занятости согласно приложению № 2.

Руководитель

Ю.В. Герций

Приложение № 2 

к приказу Роструда № 326-к 

от 30.10.2008 г.

Примерный перечень коррупционных действий и проявлений в деятельности государственных гражданских служащих Федеральной службы по труду и занятости

1) злоупотребление служебным положением;
2) дача взятки;
3) получение взятки;
4) злоупотребление полномочиями;
5) коммерческий подкуп либо иное незаконное использование
физическим лицом своего должностного положения вопреки законным
интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег,
ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных
имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное
предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими
лицами;
6) предоставление не предусмотренных законом преимуществ
(протекционизм, семейственность) при поступлении и продвижении по
государственной и приравненной к ней службе;
7) оказание неправомерного предпочтения юридическим и физическим лицам при подготовке и принятии решений;
8) оказание кому бы то ни было любого не предусмотренного законодательством содействия в осуществлении предпринимательской и иной связанной с извлечением дохода деятельности;
9) использование в личных или групповых интересах информации, полученной при выполнении служебных обязанностей, если таковая не подлежит официальному распространению;
10) необоснованный отказ в информации физическим и юридическим лицам, предоставление которой предусмотрено законодательством, задержка ее, передача недостоверной или неполной информации;
11) требование от физических или юридических лиц информации,
предоставление которой этими лицами не предусмотрено законодательством;
12) нарушение установленного законом порядка рассмотрения
обращений физических и юридических лиц и решения иных входящих в их
компетенцию вопросов;
13) дарение подарков и оказание неслужебных услуг вышестоящим официальным лицам, за исключением символических знаков внимания и символических сувениров в соответствии с общепринятыми нормами вежливости и гостеприимства в пределах стоимости, определенной законодательством, а также при проведении протокольных и иных официальных мероприятий;
14) явное воспрепятствование физическим или юридическим лицам в реализации их прав и законных интересов.

Скачать приказ в PDF

Скачать приказ в DOCX